面接官が遅刻してきた上に謝罪なしなら辞退した方がいい企業
就職活動や転職活動でどうしても避けて通れない「面接」。 これに対し苦手意識を持っているという方は結構多いです。 その原因の一つとして、過去に面接で嫌な思いをした経験があるということが挙げられます。 最 […]
机を叩いたり物に当たるパワハラ上司との対話は不可能である理由
部下に対し肉体的、精神的な苦痛を与える行為である「パワーハラスメント（パワハラ）」。 過度で達成するのが不可能なノルマを課したり、人前でネチネチと叱りつけたりとその種類は様々です。 特に分かりやすいも […]
コールセンターの仕事がきついと言われる理由
派遣やアルバイトの募集で、コールセンターの求人数は非常に多いです。 服装や髪形、シフトが自由だったり時給が高かったりと、メリットが多く魅力的に感じる人も多いでしょう。 しかし、その分大変な事が多く、む […]
基本給が低く手当が多い会社はデメリットだらけ、入るべきじゃない理由
基本給が異常に低く設定されており、各種手当で月給が水増しされているなんて会社は結構あります。 総額だけで見ると、そこまで低くなる訳ではないのでまぁ良いかと思いがちですが、それで納得してはいけません。 […]
マイクロマネジメントをしてくるうざい上司がいるなら退職するべき
部下の仕事を常に監視し、異常なまでに細かい指摘をするような上司に遭遇したことはないでしょうか？ 「チャットの返信は5分以内」「ここのフォントの種類がなんか気に食わない」「お世話になっています、じゃなく […]
求人サイトのモデル年収は嘘？あてにならない理由
求人サイトを使って就職活動をしていると、「モデル年収」というものを目にする機会が多いです。 「30歳 年収450万円」「35歳 年収500万円」このように、年齢毎に年収の目安を記載しています。 これを […]
ブラック企業が生まれる理由とは？会社と人それぞれに問題あり！
世の中にはブラック企業と呼ばれる会社が多数存在します。 低賃金で常軌を逸したような長時間労働を強いられたり、達成不可能なノルマや納期を設定されたり、パワハラやモラハラが蔓延していたりととにかく労働環境 […]
パワハラの社内相談窓口は無意味どころか逆効果である理由
上司や先輩からパワハラを受けていて、どうにか解決したいと悩んでいる方は結構います。 そんな時に、最初に思いつくのが「社内の相談窓口を利用しよう」ということでしょう。 2022年4月1日より、全ての企業 […]
目標を自分で設定させるような会社はブラック企業の可能性あり
「無茶なノルマを会社から押し付けられた」「高すぎる目標を設定されて土日も勉強漬けで嫌になる」ブラック企業ではこのような事がよく起こります。 これはこれで十分酷い会社だと言えますが、これとは異なり目標を […]
幅広い業務に携わることができる→こんな求人への応募は避けるべき理由
「幅広い業務に携わることが出来ます！」こんな求人を目にしたことはないでしょうか？ 一見、色々な仕事を経験することが出来る為良さそうに見えますがそうとは言い切れません。 逆に考えると、あれもこれも押し付 […]